優良企業としての取り組み
「外国人の困っている事をすべて解決する」そして「グローバル化を目指している企業のために」経営している会社です。
WBPは2016年に「外国人の困っている事をすべて解決したい」という想いで創業し、人材紹介・派遣・海外の新卒・インターン・海外での採用・特定技能実習・住居探し、全てをワンストップで行っています。外国人のお困り事をすべてを解決し、企業に外国人人材のあらゆる雇用形態を提案し、生活からビザの事までサポートすることが、WBPの最大の強みです。
夢を応援しあえる会社文化。設立7年目で社長が11名誕生!
海外の方々に「日本に来て良かった」と思ってもらいたい。そんな想いで仕事に取り組む中で「こんなサービスを提供したい」というアイデアをもとに社員の5年以内の独立・起業支援を“令和版・暖簾分け”という表現で実現。設立7年目で11名の社長が誕生しました。良い意味で会社を利用してもらい社員の夢や目標を実現できるようにサポートしています。今後も会社として成長していくことを目指し、ビジョンを持ち、活躍したいという方を積極的に採用しています。
企業情報
商号 |
WBPグループ株式会社 |
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代表 |
代表取締役社長 五十嵐 一 |
事業内容 |
外国人に特化した総合人財サービス |
設立 |
2016年2月22日 |
資本金 |
2,000万円 |
売上高 |
11.2憶(2022年9月末) |
従業員数 |
61名/平均年齢29歳 |
所在地 |
尼崎本社 |
採用情報
募集職種 |
■営業職:日本で働きたい海外人材に特化した人材サービスの提案・フォロー等 <具体的には> 海外人材を積極的に採用・雇用されている既存のお取引先や海外人材の登用を 検討されている企業様に人材の募集から海外人材の渡航・住居サポート、 採用後のフォローなどのトータルサポート提案を行います。 <魅力ポイント> ★人材業界未経験者や営業未経験者は先輩のアシスタント業務からスタート。 仕事に必要な知識や仕事のやり方は基本からしっかり学べます。 ★経験豊富な方は、最初から係長や課長などの役職もお任せします。 |
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給与 |
■月給:26万円以上(経験や年齢、スキルを考慮し決定) |
諸手当 |
■通勤手当 |
昇給 |
■年2回(4月、10月) |
賞与 |
■年3回(6月、9月、12月) |
勤務地 |
■勤務地 |
就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
■屋内全面禁煙 |
勤務時間 |
■勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
休日休暇 |
■完全週休2日制(土日祝) |
待遇・福利厚生 ・社内制度 |
■試用期間:6ヶ月 |
研修制度 |
■社内の新人研修 |
取材担当者コメント |
WBPグループ様は、創業7年ですが、五十嵐社長の強いミッションと社員さんのご活躍により、好業績・急成長されている企業様です。多国籍文化の企業ですが、五十嵐社長が社員一人ひとりを信じ、その人が持つ可能性と強みを最大限に活かすことで、相乗効果と非常に高い生産性を創り出されています。「外国人の困っている事をすべて解決する」というミッションに共感する方、多国籍文化のなかで成長し活躍していきたいという方は、ぜひWBPグループ様の選考に挑戦してみてください。 |