優良企業としての取り組み
【未来を拓く、100事業を創る】売上1,000億の商社を創るため、10億円事業×100事業創出に挑戦！
当社は、環境や販促にとらわれず、農業、林業、水産、AI、ロボット、その他、あらゆる業種業態で10億円規模の市場に参入しています。
ラミネートの専門商社からスタートした当社は、「環境」というキーワードを軸に多事業を展開する商社へと成長しました。増収増益を続け、安定した経営基盤の下に経営を行っていますが、ここから目指していくのは本物の総合商社になることです。
1,000億の事業を1つ生み出すよりも10億円の事業をスピーディに打ち出していくほうが時代の変化に対応しやすいと考えています。そして100個の多様な切り口で新事業を生み出せば、事業を通して社会は変わるかもしれません。さらに2022年7月28日に国内最大のベンチャーキャピタルであるジャフコグループと資本業務提携をし、上場に向け始動しています。
100事業構想を掲げ、次世代経営者の育成を推進
『自ら新しい事業を創っていく・事業を担いたい』という営業マインド、ビジネスマインド、ベンチャーマインドを持った人に、私たちはフィールドをご用意しています。少数精鋭で若いうちから裁量をもって仕事に取り組めるフィールドがあり、成長企業のため、挑戦するチャンスが多くあります。入社した後も、日々の仕事を通して、商社パーソンとして必要な知識やスキル、経験を積み、個人も会社と共に成長できる企業風土と文化があります。
また、フジテックスで働く社員一人ひとりが、年齢や経験に関係なく公正に評価され、挑戦できるような評価システムや研修制度を設けています。年齢やライフスタイルの変化に関わらず、社員が快適に安心して働き続けられるように福利厚生制度や環境の充実を図っています。
企業情報
| 商号 |
株式会社フジテックス |
|---|---|
| 代表 |
代表取締役社長 一森 雄介 |
| 事業内容 |
■販促事業 |
| 設立 |
1986年4月 （創業1978年8月） |
| 資本金 |
3億円 |
| 売上高 |
115.7億円（2023年3月実績） |
| 従業員数 |
150名（パートナー社員を含む） |
| 所在地 |
東京本社 〒169-0072 東京都新宿区大久保3-8-2 住友不動産新宿ガーデンタワー 13F |
採用情報
| 募集職種 |
■新卒採用 ・総合営業職 営業職：新製品開発、取引の無いお客様の新規開拓営業／既存製品、既存顧客に対しての提案型営業 ■中途採用【東京】 ・販促営業 ・環境営業 ・物流営業 ・人材キャリアコンサルタント ・WEBディレクター ・WEBデザイナー |
|---|---|
| 給与 |
月給225,000円 |
| 諸手当 |
住宅通勤手当（一人暮らしの場合25,000円／月・実家暮らしの場合 通勤交通費のみ実費支給※上限25,000円）、子供手当 等 |
| 昇給 |
年2回（半期評価制度導入） |
| 賞与 |
年2回（7月、12月） |
| 勤務地 |
東京本社 関西本部 中部本部 |
| 就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
敷地内すべて禁煙 |
| 勤務時間 |
9:00～18:00 |
| 休日休暇 |
年間休日／120日 |
| 待遇・福利厚生 ・社内制度 |
各種社会保険（健康・厚生年金・労災・雇用）、慶弔見舞金制度、定期健康診断、ストレスチェック、コミュニケーション応援費、社内Bar設置、各種イベントの実施（決起大会・季節行事・月例お誕生日会・ファミリーデー等） |
| 研修制度 |
インターンシップ研修、JOBローテーション、ユース・プロジェクト、ビジネススキル研修、プロダクト研修、語学研修、海外出張、マネージャー研修、次世代経営研修、来期経営戦略会議 等 |
| 取材担当者コメント |
フジテックス様は、「10億円事業×100事業創出に挑戦する」という大きなビジョンを掲げ、一人ひとりが営業やビジネスのスキルを磨きながら、新しい事業を生み出し続けられる会社様です。年齢に関係なく早期からスキルを高めることができ、多くの経験を積める環境でいらっしゃいます。「若いうちから実力をつけ、社会に出て勝負してみたい。」「いずれ新規事業開発や、社会課題の解決に関わってみたい。」このような思いを持っている方にはピッタリの会社様です。 |