優良企業としての取り組み
業界では高齢化という言われるなかで、20～30代が活躍する『若い職人集団』
当社は、業界の中でも珍しく20～30代の若手社員が多く在籍し、活躍しています。一方、年齢は若いものの就業歴が長く、豊富な技術と経験を持ち合わせています。”仕上げのクオリティに対するこだわり”と”フットワークの軽さ”を武器に、関西圏だけではなく、関東、東北、中四国の案件も増加しています。お客様からの信頼を少しずつ勝ち取り、一つずつ丁寧に仕事を積み重ねていった結果、業績も向上し続けています。
年齢に関係なく、やる気と実績があれば、責任のある仕事や役職、高収入を実現することができる環境です！
当社は、若手人材が活躍している会社です。その理由は、社長と社員との距離が近く、非常に風通しの良い会社です。日頃から、社長や上司から会社の理念や仕事への向き合い方、現場の技術を指導し、社員の成長を大切にしています。年齢に関係なく、求めれば責任のある仕事を担当することができたり、キャリアステップ、高収入も得ることができる環境です。幹部候補を目指して挑戦していきたい方にぴったりの会社です。
企業情報
| 商号 |
株式会社JUNKI建設 |
|---|---|
| 代表 |
代表取締役 丸山 毅 |
| 事業内容 |
土木工事業全般 |
| 設立 |
2013年6月 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 売上高 |
12億5000万円 |
| 従業員数 |
18名 |
| 所在地 |
■本社 |
採用情報
| 募集職種 |
現場管理業務 →現場の全体的な管理業務を担当頂きます。 |
|---|---|
| 給与 |
350万～500万 |
| 諸手当 |
残業手当、資格手当・子供手当・通勤手当 |
| 昇給 |
※上司との面談を通して決定致します。 |
| 賞与 |
賞与年3回（5月・8月・12月） |
| 勤務地 |
吹田営業所 |
| 就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 勤務時間 |
9：00～18：00 |
| 休日休暇 |
土日祝・年末年始休暇・夏季休暇 |
| 待遇・福利厚生 ・社内制度 |
資格取得サポート・慰安旅行年１回 |
| 研修制度 |
研修あり |
| 取材担当者コメント |
株式会社JUNKI建設様は、若手社員の皆様が活躍されております。丸山社長は、物腰が柔らかく、かつ、プロフェッショナルな職業観をお持ちで、社員様のことを本当に大切にされています。これから会社とともに成長し、活躍していきたいという方はぜひ選考に挑戦してみてください。 |